为进一步提高毕业生专业素养和实操技能，缩短毕业生培养周期，2月26日起，学校与中国铁路成都局集团有限公司开展“2+1”校企联合培训。机车车辆学院负责承办此次培训的电力机车副司机、内燃机车副司机、机车电工、动车组机械师等四个工种的联合培训。

为校企联合培养技术技能人才的有效育人模式，学校和中国铁路成都局集团有限公司校企双方根据毕业生拟从事工种设计教学计划，开展校企联合培训。机车车辆学院以“牵引未来，运载梦想”的“火车头精神”作为引领，不断提升学生的综合素质和专业技能。

2月22日，学院组织开展培训安排部署会，商讨制定培训课程安排、班主任班级管理方案，并制定学生手册，为培训正式开展做好准备工作。本次学院“2+1”校企联合培训采用分班组织教学，分为四个工种、6个班级，持续一月，由学院老师和铁路局共同授课，培训结束后进入公司进行实作学习。不同工种培训班培养方案不同，并开展学员晨练和早晚自习，真正培养具备“军人气质、大师素质”的川铁学子。

2月26日，培训学员们到校报到，班主任及志愿者为学员们办理签到，分发校卡、学员手册等资。26日晚，各班进行开班教育，各班主任对本次校企联合培训的重要性、所属工种的大致工作性质和发展前景、后续培训安排、纪律要求等做详细宣讲。截止21点，我院接收“2+1”培训人数351人，报到率达99%。

目前，培训成员正在进行体检，并将于3月1日正式开启课程培训环节，课程涵盖多元，涉及党史学习、专业技能和职业道德纪律等，并落实每周测试制度，为学员学习质量保驾护航。

“2+1”校企联合培训将新入职人员的岗前培训前置于在校期间完成，缩减了成都铁路局组织高职毕业生入职后的时间人力成本，实现“毕业生”与“职工”的零衔接和人才培养效益最大化，是校企合作模式进一步深化，为培养“懂制造、强运用、精维修、高素质”的复合型技术技能人才奠定基础。

学院“2+1”校企联合培训部署会

学院“2+1”校企联合培训报道现场

学院“2+1”校企联合培训开班教育

撰稿：樊莉娟、谭钰小

审稿：颜静